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【維護履歷】

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為何加入昇恆昌

昇恆昌免稅店一向以實踐「提供人本環境」的諾言而努力。我們認為,人才是公司最重要的資產,員工的參與貢獻是公司不斷向上的原動力,而提供員工良好的福利及訓練發展,則是昇恆昌對員工的承諾。昇恆昌定期規劃完善的教育訓練,使公司同仁具備與國際人才競爭所需的職能,建立和導入「職能模式」,明確地規劃各職級人員應該具備之知識、技能、態度,並進行各項訓練培育計畫; 我們更不斷的強化員工競爭力,落實從經驗中學習及培養問題分析與解決的能力,達到「品質、專業、服務」之最高原則。

昇恆昌的員工是由一群專業、親切的夥伴組成,我們以打造機場流行時尚新地標共同努力,一起為提供給消費者最好的而打拼,也因為大家的認真付出,昇恆昌通過ISO9001品質管理系統驗證。在未來,我們也將繼續秉持各項企業理念,不僅為滿足旅客,也為讓員工獲得成就及自信而努力。

昇恆昌將擴大餐飲服務,嚴選台灣各地特色食材,以創意料理飄送寶島熱情好客心曲,歡迎您的加入,讓我們同創造機場餐飲新氣象!

歡迎熱情及具服務熱忱的您一同加入昇恆昌免稅店!



薪資福利

制度與保險 福利與設施 住宿與交通
  • 強化員工健康保險
    勞保、健保
    團體傷害保險(定期壽險、癌症險、意外醫療險、住院醫療險…等,保費由公司負擔)
    定期年度健康檢查
  • 勞工退休金6%提撥
  • 職工福利
    生育禮金
    結婚禮金
    生日禮金
    端午節金
    中秋節金
    育兒補助
    傷病住院慰問金
    喪葬慰問金
  • 特別休假(依勞基法辦理)
  • 年終獎金
  • 年終尾牙餐會及禮品
  • 開工紅包
  • 年度績效獎金
  • 員工優惠(購物、餐飲、飯店住宿)
  • 員工子女獎助學金(小學、國中、高中、大學)
  • 免費提供制服
  • 提供免費團膳或伙食費
  • 總公司及桃園宿舍設有員工交誼廳,提供同仁休閒育樂所需
  • 桃園機場
    住宿:提供中南部員工宿舍(以戶籍認定,需負擔500元清潔費/月)
    交通:免費交通車(台北、桃園、南崁、大園)「台北與桃園交通車路線地圖」
  • 綠島地區
    住宿:提供宿舍(酌收水電費)
  • 小琉球地區
    住宿:提供宿舍(須自行負擔宿舍費用)
  • 金門地區
    住宿:提供租屋補助(限台灣至金門工作者適用)
    交通:提供返台交通補助(限台灣至金門工作者適用)
  • 金湖大飯店
    住宿:提供宿舍(負擔300元清潔費/月)
    交通:免費交通車(宿舍→飯店)
    提供返台交通補助(限台灣至金門工作者適用)


流程圖

流程圖




教育訓練

昇恆昌針對每位同仁,均規劃完整多元的教育訓練,並透過「昇恆昌人才育成中心」,讓不同單位與職級的同仁,都能有專屬的在職訓練機會,更獨創專業評鑑與晉升獎勵制度,提高同仁進修與訓練誘因,激發優秀人才,讓同仁適才適所,穩健踏實發展未來。



教育訓練流程圖




職涯發展

「人才培育」是企業競爭力的關鍵,昇恆昌一向以實踐「提供人本環境」的諾言而努力,「人才」是公司最重要的資產,員工的參與貢獻是公司不斷向上的原動力。

為鼓勵優秀人才加入昇恆昌管理團隊,成立「昇恆昌人才育成中心」透過一系列公開遴選過程及有系統性的培育計畫,使員工熟悉公司管理階層應具備之各項職能,以期同仁的職涯發展更趨完善。



職涯發展上升圖

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